面試流程

STEP-1
搜尋職缺

請至「最新職缺」
搜尋適合您的職務

STEP-2
投遞應徵職缺

透過「我要應徵」填寫履歷
或104投遞履歷

STEP-3
履歷審核

HR及部門主管
進行資格審核

STEP-4
面試安排

評測、1-2位以上
主管面試/複試

STEP-5
結果通知

確認報到意願

STEP-6
報到任用

通知錄取，並寄出聘書及
報到需繳交各項文件